加密產業趨勢報告：過半加密工作者來自西方、開發者一年內流失兩成！

隨著比特幣在今年前半年內的飆升，觸及一年多來的最高價格，似乎暗示著加密寒冬正在解凍。不過，兩份來自 We3 數據分析中心及風投機構的研究報告，在深入分析加密產業的過往與當前情況後發現，還有更多值得被留意的事。

美國佔據近三成的加密工作人口

根據 blockworks 引用 K33 Research 的研究報告顯示，截至今年 7 月，加密相關產業的就業人口接近 19 萬人，其中 55% 來自北美及歐洲等西方國家，美國更囊括了 29% 的加密工作者。

而在亞洲，印度則具領先地位，擁有亞洲 20% 的加密勞動力，並傾向從事開發人員職位。有趣的是，雖然中國對加密產業持敵對態度，但其仍是亞洲第二大加密就業國。

加密工作者多就業於交易所

報告指出，加密工作者主要受雇於交易所公司，佔了三分之一，可謂關鍵角色。加密金融相關服務則佔 25.8%；而鏈上協議、數據分析及挖礦部分佔 21%；最少的 NFT 及 Web3 遊戲工作僅佔整體的 6%。

此外，加密公司通常選擇遠程辦公、在具有友善法規及較低稅率的地區設立總部，以達到最小化營運成本的目的。

加密產業開發者流失兩成

然而，據另一份來自風投公司 Electric Capital 的報告，開源加密專案的活躍開發者人數，在過去一年內下降了 22%，但在一到兩年內，分別增加了 25% 與 92%。分析師推測，開發人員的減少，可能起因於 AI 等其他更具吸引力領域的崛起。

離職者多為新進開發者

不過，離開的人大多為從事加密行業不到一年的開發者，他們的貢獻僅佔整體不到兩成。相反的是，具一年以上經驗的老手才是剩下八成產能的主要貢獻者，其數量在過去一年增長了近 16%。

另外也發現，在熊市期間進入加密產業的開發者，往往比其他時期加入的人離開得更快，而 2023 年加入的新血，也比前兩年加入的人待在產業內的的時間更短。換句話說，新開發者的人員流動率逐年增快，這在熊市尤其常見。

這種趨勢也反映出對加密貨幣的興趣下降，新進開發人員及一些風投機構隨市場波動，陸續離開加密領域。

不過報告說明，以上並不代表這是一個警訊，因過去兩次加密市場高峰時也曾出現過這種情況，可以將其視為正常的市場流動。