a16z 讚賞 Z 世代:AI 原生世代崛起,新創主場改朝換代

Louis Lin
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a16z 讚賞 Z 世代:AI 原生世代崛起,新創主場改朝換代

a16z 兩位共同創辦人 Marc Andreessen 與 Ben Horowitz 在最新訪談中,從媒體生態一路談到投資策略、AI 發展與創業方法,但當被問到「未來幾年最期待什麼」時,他們沒有選技術、也沒有選公司,而是直接點名「Z 世代」(Zoomers)。在他們眼中,這一代的做事方式與學習速度,已經和過去世代出現明顯斷層,也將成為下一波 AI 創業浪潮的核心力量。

2015 到 2024 這時期相當奇怪,Z 世代就在這十年裡長大

Andreessen 先把時間背景拉回 2015 到 2024 年。他形容,那是一段「很多事情變得很奇怪、很扭曲」的時期,不論是文化氛圍、道德論述、公共討論,還是科技圈內部,都充滿高度壓力、標籤化語言與說教氣氛。

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而 Z 世代,正是在這樣的環境中成長的一代。不過 Andreessen 觀察到,現在他接觸到的 Z 世代創辦人,對這套氛圍的態度其實相當明確,他們不會整天背負罪惡感生活,也不覺得「想成功」需要先道歉,更不認為一定要用道德包裝,才能合理追求野心。

在他眼中,這一代對許多過去幾年流行的說法,反應其實很直接,就是不吃以前那一套。

Z 世代不只是會用工具,而是天生就是會用 AI

談到 Z 世代與 AI 的關係,Andreessen 用的關鍵字是 AI 原生世代「AI-native」。他的意思並不是單純指這一代會用 ChatGPT,而是他們在成長與受教育過程中,就已經把 AI 視為理所當然的工具。

他指出,現在許多 Z 世代在大學,甚至更早,就已經從頭學過 AI。出社會後,不需要額外學習,而是本來就懂;在做產品時,很自然就把 AI 當成基本配備。

Horowitz 也在一旁補充,他們看到許多年輕創辦人,本來就是在「有 AI 的世界」學寫程式、學做產品,因此思考方式跟上一代明顯不同,不是「先做完再加 AI」,而是一開始就假設「一定會用 AI」。

Z 世代生長在網路上,看著創業教材長大

Andreessen 進一步形容,Z 世代是「在網路上被訓練長大」的一代。他說,這一代人從小就在網路環境中成長,看過大量 YouTube、Podcast、線上課程與訪談,等於累積了上千小時的內容輸入,包括創業故事、技術教學、產品方法論、公司經營經驗。

因此,許多 Z 世代創辦人很早就知道怎麼做產品,很早就知道創業有哪些坑,也很早就理解市場怎麼運作。在 a16z 看來,他們不只是會滑手機,而是被網路內容與知識工業實質「訓練」過的一代,搭配 AI 工具後,產品與商業模式的落地速度特別快。

Z 世代想做大也想贏,不需要用道德包覆野心

Andreessen 以相當直接的語氣形容 Z 世代創辦人的心態,就是更有企圖心,而且不刻意遮掩,不怕被貼標籤,也不需要用道德語言替野心包裝。

他還半開玩笑說,他已經很少再聽到 Z 世代講那種「我要靠做好事,才能合理地成功」的說法。相反地,他們比較直接,就是想做大、想做贏、想做出影響力,而這本來就合理。

Horowitz 也指出,這種態度在 AI 時代格外重要,因為 AI 本來就是一種會放大行動力與企圖心的工具,如果創辦人本身就不怕大、不怕快,那成長速度往往會更驚人。

Z 世代更有幽默感,能消化現今這種荒謬的時代

Andreessen 也特別提到,他覺得 Z 世代「很有幽默感」。在他看來,這一代人在一個充滿衝突、說教與荒謬感的時代成長,因此更懂得用幽默消化現實,也更容易看穿表演式的道德語言。

放到創業與 AI 的脈絡中,這也意味著 Z 世代更理解網路文化,更熟悉迷因與社群語境,也更知道怎麼讓產品看起來像「原創」。

(當前人的路不再能走:為何 Z 世代押注加密貨幣、體育博弈與投機市場?)

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